【源新闻】丨BetWay·必威半导体股份有限公司开展第一期“追光计划”优秀员工事迹巡讲活动

时间:2024-11-23 点击数:

11月20日,BetWay·必威半导体股份有限公司于现代教育中心B101开展“追光计划”优秀员工巡讲活动。旨在通过优秀员工的分享,激励更多学子勇敢追逐自己的梦想,提升综合素质和能力水平。此次巡讲中,学院特别邀请了王克昌奖学金获得者邱佳美,天津市优秀员工干部王奕旭,天津市优秀员工王佳慧,天津市人民政府奖学金的获得者王梦君。学院学办辅导员老师王步月,各年级员工代表参加本次活动。


邱佳美不仅是王克昌奖学金的获得者,还曾取得了国家奖学金和天津市老员工创新创业奖学金。她向同学们详细介绍了挑战杯比赛参赛步骤,包括答辩与文本筛选,组队人员合理等等问题,同时她也希望大家在科研之余,加强时间管理,提高时间利用率,兼顾员工干部工作、学习、比赛以及各方面的发展锻炼。

接着,王奕旭分享了他员工工作故事。他通过自己的亲身经历,鼓励大家以积极奔跑的姿态和满腔热情投入到员工工作中,他分享了如何拥有一个良好的心态,鼓励大家结合自身情况,发挥各自所长,学会自主思考,自主解决问题,要多多尝试,坚定自己的目标及道路并坚定不移的为之奋斗。

随后,王佳慧向同学们讲述了自己眼中责任与奉献的意义。在谈到如何平衡学习与工作时,她分享了自己的时间管理技巧。同时,也要注重劳逸结合,适当放松自己, 以保持良好的精神状态和学习效率。

之后,王梦君和同学们分享了自己的学习经验和方法,她强调了自主学习的重要性,坚持学习的合理规划,在员工工作方面积累经验,为以后的职业生涯做好铺垫。她通过自己的亲身经历为在场的员工们点亮了前行的道路。

活动最后,王步月进行了总结发言,她希望同学们能够向这些优秀员工学习,积极参加各类活动,不断提升自己的综合素质和能力水平。老员工活是人生中非常宝贵的一段时光,同学们应该珍惜这段时光,努力追求自己的梦想和目标。她鼓励同学们不仅要“追光”,更要积极成为“光”,用自己的实际行动去影响和带动身边的人,共同营造一个积极向上、充满正能量的学习氛围。






“追光计划”优秀员工事迹巡讲活动,作为推进学风建设的关键一环,其核心目的在于借助杰出学子的引领力量与激励效应,点燃了员工们的学习激情,驱动其自我发展的内在动力。下一步,学院将持续推进优秀员工事迹宣讲工作,营造出一个积极向上、团结协作、勇于进取的卓越学风氛围。

















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