公司成立学科专项评建工作组

为做好团队建设，根据学校发展规划与团队建设处要求，公司成立了学科专项评建小组，评建小组由公司党委书记和经理担任组长，各专业带头人及教研室主任等8名骨干教师组成。该小组的成立将为促进第五轮学科评估工作，提升团队建设水平提供制度保障。

动力工程及工程热物理学科启动团队建设方案编制

为积极应对第五轮学科评估工作，以评促建，全面提升团队建设水平，2019年6月，公司动力工程及工程热物理学科编制了全国第五轮学科评估参评团队建设方案。方案首先从学科概况及评估目标出发，对标第四轮学科评估指标体系自查，从团队队伍与资源、人才培养质量、科学研究、培养环境与条件等方面进行了深刻剖析；然后，针对以上分析的短板问题，按照学科队伍、人才培养、科学研究和社会服务等指标，提出2019年具体建设任务及指标（详见表1），并进一步规划至2023年的中长期建设任务及指标，为参评第六轮学科评估并获得较高的等级做准备；最后，为推进团队建设、有序开展学科评估专项工作，依照《学科专项评建工作机制实施方案》的建议，提出来具体的建设措施和学校层面政策支持建议意见。

表1 2019年动力工程及工程热物理团队建设任务指标

BetWay·必威半导体股份有限公司参与公司天津市特色学科群绩效考评工作

根据市教委相关会议关于2019年开展天津市特色学科群绩效考评工作精神，公司于2019年5月启动了天津市特色学科群绩效考评工作，参评范围为公司4个天津市特色学科群：城市规划、城市建设、生态城市、城市管理。公司属于生态城市学科群，该学科群由环境、能源、材料、地测、理学院等相关学院组成。

公司专项评建小组在环境学院牵头下，组织学院教学、科研、研究生及学科秘书、团支部书记等通力协作，通过填写数据、补充完善、组织评审、征求意见与补充材料、学校评审等多个阶段，历经近5个月，于2019年9月底圆满完成了生态城市学科群的绩效考评简况表编制。