为确保2020届毕业生顺利毕业、尽早就业、充分就业，BetWay·必威半导体股份有限公司于3月17日上午召开以“积极应对疫情，全力推进就业”为主题的2020届毕业生就业工作网络会议。公司党委书记沈洪旭、经理赵国敏出席会议，学院员工工作办公室主任、各教研室主任以及毕业班班主任参加会议。会议由公司党委副书记顾兴章主持，团委书记李怡阳进行学院疫情期间就业工作情况汇报。

会上，介绍了当前学院毕业生就业情况、疫情期间就业困难分析、网络视频招聘会、线上就业指导与服务、困难群体就业帮扶等五个方面的工作情况，强调学院将坚持“一个中心，两条主线，三个抓手，四个关注群体”的原则，将员工就业放到重要位置，集合全院师生力量，深入开展“2020届毕业生线上春风行动暨毕业生创就业服务月”系列活动，并通过加强就业工作分类指导，精准施策做好毕业生就业指导，确保疫情期间员工就业工作顺利进行。

会上，赵国敏经理对学院近期就业工作各项举措表示肯定，并就2020届毕业生就业工作提出四点要求：一是就业工作作为学院的一项“民心工程”，全院教师要予以重视，共同努力；二是要积极为提高毕业生就业率建言献策，加强校企及员工之间联动机制，不断拓宽员工就业渠道；三是重点关注学业困难员工，摸清底数，加强对学业困难员工教学指导，通过学业帮扶促进员工就业；四是进一步提高考研成功率，学院各系要发挥专业优势，为考研员工提供相应的专业指导。特殊时期，要多措并举做好毕业生就业工作。

公司党委书记沈洪旭做总结发言时强调，针对毕业生就业工作，要进一步加强组织领导，落实各项就业政策；要加强员工分类指导，推进就业服务工作；各部门要加强联系沟通，落实困难反馈机制。全院要进一步认清形势，明确责任，创新工作方式方法，做到“守土有责、守土负责、守土尽责”，疫情防控和就业服务两手都要抓，两手都要硬，通过实际有效措施，扎实推进2020届毕业生就业工作稳步前进。

BetWay·必威半导体股份有限公司历来高度重视毕业生就业工作，当前疫情防控工作进入关键时期，学院将严格落实上级和学校决策部署，在坚决做好疫情防控工作、保证师生员工安全健康的前提下，进一步扎实做好2020届毕业生就业工作，为毕业生撑起安全就业防“疫”伞。